46% россиян уходят на подработку: что это значит для селлеров

Осенью 46% россиян собираются выйти на подработку — в среднем они рассчитывают на 36 556 рублей в месяц. Для селлеров, которые продают на Wildberries, Ozon и Яндекс Маркете, это не абстрактная статистика, а сигнал: рынок труда перестраивается, и от этого зависит, кто будет собирать ваши заказы и как быстро.

#Что показало исследование «Авито»

«Авито Подработка» и «Авито Реклама» осенний опрос, что почти половина респондентов готова к гибкой занятости. Средний ожидаемый доход — 36 556 рублей в месяц, и это не «на жизнь», а именно добавка к основному заработку.

• 46% — доля тех, кто планирует подрабатывать осенью
• 36 556 рублей — средний ожидаемый месячный доход от подработки
• от 3000 рублей — типичная оплата за смену
• без опыта — большинство вакансий не требует квалификации

Спрос на разовые смены растёт: люди не хотят привязываться к графику, им нужны деньги здесь и сейчас.

#Какие вакансии открываются осенью

Работодатели ищут не только курьеров и кассиров. В списке осенних подработок — сборщики книг и тетрадей, бариста в кофейни, вязальщицы и даже сборщики яблок. Задачи простые: собрать заказ по накладной, скомплектовать товар, помочь с урожаем.

Гибкая занятость перестала быть подработкой для студентов — теперь это способ закрыть дыры в штате для ритейла и общепита.

Для селлеров это означает одно: конкуренция за линейный персонал. Если вы ищете комплектовщика на склад, вам придётся конкурировать не только с другими продавцами, но и с кофейнями, типографиями и фермерскими хозяйствами.

#Почему это важно для маркетплейсов

Сборка заказов, фасовка, маркировка — всё это ручной труд. Когда рынок предлагает 3000 рублей за смену без опыта, найти человека на постоянку становится сложнее. Селлеры малого бизнеса часто закрывают эти задачи сами или силами семьи — и это тормозит рост.

#Где селлеру искать людей

Осенний всплеск подработок — это не только проблема, но и возможность. Если у вас есть пиковые нагрузки, например перед акциями на Wildberries или Ozon, вы можете нанять людей на разовые смены.

1. Разместите вакансию на платформах гибкой занятости — там уже собрана аудитория, готовая выйти завтра.
2. Предложите оплату выше рынка — от 3000 рублей за смену — и вы обойдёте кофейни и склады.
3. Разбейте задачи на простые блоки: сортировка, упаковка, наклейка этикеток — тогда опыт не нужен.

Такой подход снижает порог входа и позволяет закрыть аврал без долгих собеседований.

#Что это значит для продаж на маркетплейсах

Рост подработок — индикатор того, что люди ищут дополнительный доход. Часть из них — ваши потенциальные покупатели. Но есть и обратная сторона: если персонал уходит в гибкую занятость, скорость обработки заказов.

• Проблемы с ФНС и налогами не исчезают — селлеры по-прежнему обязаны отчитываться, независимо от того, кто собирал товар.
• Акции на маркетплейсах требуют резкого увеличения объёма отгрузок — а значит, людей.
• Сервисы автоматизации помогают снизить зависимость от ручного труда: чем больше процессов оцифровано, тем меньше нужен комплектовщик.

#Главное

46% россиян готовы подрабатывать осенью, и это меняет расстановку сил на рынке труда. Селлерам стоит заранее планировать пиковые нагрузки и не рассчитывать, что линейный персонал будет доступен по первому звонку. Используйте гибкие смены, автоматизируйте рутину и следите за налоговой отчётностью — ФНС не делает скидок на осенний аврал.